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人本集团被确定为首批廉洁文化进企业示范点创建单位
发布时间:2009-11-02 1903次 日前,温州经济技术开发区“廉洁文化进企业”领导小组在前期调研的基础上,确定人本集团、庄吉集团等七家企业为开发区“首批廉洁文化进企业示范点创建单位”。
多年来,人本集团坚持把廉洁文化建设融入到企业经营管理和文化建设中,通过持续开展廉洁文化建设,使员工切身感受到“崇尚廉洁”、“以廉为荣”的文化氛围,增强了他们反腐倡廉的自觉性和廉洁自律、诚信守法的意识,培养了严于律己的工作作风、求真务实的工作态度、诚实守信的做事原则,为企业造就了一批高素质的职业经理人队伍以及具有良好自身素质的员工群体。企业进一步弘扬了正气,增强了凝聚力。同时,廉洁文化建设也大大提升了“人本”的社会美誉度和客户忠诚度。
廉洁文化建设是企业快速稳健发展的重要基础,也是企业参与构建和谐社会的重要内容。集团将在现有工作基础上,巩固已取得的成果,持续深入开展廉洁文化建设,不断创新工作思路和方法,不断创新廉洁文化建设的载体和形式,不断探索廉洁文化建设与企业生产经营管理互相促进、不断进步的方法和模式,进一步丰富人本文化的内涵,为全区非公有制企业廉政文化建设发展再创佳绩。(人本集团)
多年来,人本集团坚持把廉洁文化建设融入到企业经营管理和文化建设中,通过持续开展廉洁文化建设,使员工切身感受到“崇尚廉洁”、“以廉为荣”的文化氛围,增强了他们反腐倡廉的自觉性和廉洁自律、诚信守法的意识,培养了严于律己的工作作风、求真务实的工作态度、诚实守信的做事原则,为企业造就了一批高素质的职业经理人队伍以及具有良好自身素质的员工群体。企业进一步弘扬了正气,增强了凝聚力。同时,廉洁文化建设也大大提升了“人本”的社会美誉度和客户忠诚度。
廉洁文化建设是企业快速稳健发展的重要基础,也是企业参与构建和谐社会的重要内容。集团将在现有工作基础上,巩固已取得的成果,持续深入开展廉洁文化建设,不断创新工作思路和方法,不断创新廉洁文化建设的载体和形式,不断探索廉洁文化建设与企业生产经营管理互相促进、不断进步的方法和模式,进一步丰富人本文化的内涵,为全区非公有制企业廉政文化建设发展再创佳绩。(人本集团)